退休年龄到了被辞退无赔偿。依据《劳动合同法》，达退休年龄合同终止合法，无需支付补偿。不及时处理可能导致员工误解，引发不必要的纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式是沟通解释。应明确告知员工退休规定，解释无补偿的法律依据，协商解决方案。若员工坚持要求赔偿，可考虑法律咨询或调解。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫退休被辞退无赔偿。操作：1.告知员工退休规定，解释合同终止原因；2.明确无法支付补偿，提供法律依据；3.协商解决方案，如提供退休福利咨询；4.如遇坚持赔偿，引导法律途径解决。
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